核電建設人力資源和風險防控工作調研會

2022年11月8日，中國核建副總經理、總法律顧問楊振華一行到中核五公司調研指導工作，公司黨委書記、董事長趙晨曦，總經理、黨委副書記李星文參加調研會議。會上，公司就核電業務規劃、核電建設人力資源培養儲備、公司風險防控情況進行了詳細匯報。

楊振華對中核五公司取得的各項成績給予充分肯定，結合當前及未來核電任務形勢、管理要求、法律風險防控等方面對公司相關業務進行了指導。同時，結合本次調研情況提出了八點工作要求：

一是認真學習貫徹黨的二十大會議精神，把握好核電發展機遇，結合國家發展形勢，抓住機遇，乘勢而上；

二是統籌安全和發展，確保全年目標實現，貫徹落實股份公司“2345”發展思路及“9個穩”的工作要求，關注疫情防控，保證主責主業的完成；

三是提升風險管控能力，推動高質量發展，組建專班推動解決遺留問題，重視法律風險防范；

四是重視成本管理工作，實現精細化管理；

五是重視新技術的開發與應用，推動設備研發與技術創新，減少對人工的依賴；

六是加強人力資源儲備與培養工作，發揮人才的作用，強化新員工培訓，核安全文化、核安全法規培訓要入腦入心；

七是重點關注安全質量工作，保障企業穩定運行，吸取經驗教訓，堅決做到兩個“零容忍”；

八是強化班子建設，做廉潔自律的表率，貫徹落實國有企業領導人員“二十字”標準，團結協作，敢于擔當。

李星文表示，公司將切實做好現有工程項目，抓住核電發展機遇，提前謀劃，大力開展技術創新，抓好安全質量、人力資源培養與儲備等相關工作，全體員工上下一心，貫徹落實中國核建“2345”發展思路及“9個穩”的工作要求，為公司和中國核建高質量發展不懈努力。

趙晨曦對楊振華一行的到來表示熱烈歡迎，對中國核建長期以來對公司的關心與支持表示衷心感謝。對公司各項業務情況進行了補充介紹，同時對公司核電建設規劃、資源儲備和法律風險防控等重點工作進行了闡述和匯報。他表示公司將在中國核建的統一部署和領導下，搶抓核電發展前所未有機遇，乘勢而上，用實際行動貫徹落實黨的二十大會議精神，為建設核工業強國、國家雙碳目標實現作出應有的貢獻。

中國核建系統工程部、法律審計部、人力資源部部門負責人及相關人員；中核五公司副總經理黃思偉，黨委副書記、總法律顧問、合規總監霍穎穎，核與系統工程事業部、人力資源部、審計與法律合規部負責人及相關人員參加了調研會。